5 cosas que no deberían estar en tu perfil de LinkedIn
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LinkedIn es el lugar no solo para encontrar a otros, sino también para ser encontrado. Y es por eso que necesita un perfil que no solo lo ayude a ser encontrado, sino que también atraiga a las personas a contactarlo una vez que vean su perfil. Veo a mucha gente cometiendo errores fundamentales que en realidad van en su contra en este aspecto. Si va a pasar tiempo armando un perfil, asumimos que desea maximizar sus posibilidades de ser contactado por las personas adecuadas, ¿verdad?
Con eso en mente, aquí hay 5 cosas que no deberían estar en tu perfil de LinkedIn…
1. Su estado de desempleo
No use su título para escribir que está desempleado, incluso si usa el tono algo más suave buscando mi próxima oportunidad. «Esta es una propiedad inmobiliaria de primera para promocionarse e incluir algunas palabras clave». ¿Las probabilidades de que un empleador potencial busque «desempleados»? Nada.
2. Una mala imagen
Hay demasiados perfiles falsos en LinkedIn, así que quieres demostrar que eres real. Si se ha tomado el tiempo para completar su presencia en línea en la plataforma de redes sociales, ¿por qué no mostraría la foto correcta?
3. Mentiras, Exageración
Simplemente no lo hagas. Es tan fácil verificar casi cualquier cosa sobre el historial laboral de una persona en estos días, que casi se garantiza que será un fracaso.
4. Mala actualización de estado
¿Para qué usas tu actualización de estado de LinkedIn? Es parte de su ejercicio de marca, y debe ser algo atractivo que informe al lector sobre sus últimas actividades y, con suerte, agregue, no reste, a su marca.
5. Cualquier cosa desactualizada
Si no actualiza su currículum con frecuencia, no es el fin del mundo, siempre y cuando no esté buscando otro trabajo. Sin embargo, LinkedIn es diferente; tienes que abordarlo con la actitud de estar siempre abierto a los buscadores de empleo, lo que significa mantener tu perfil actualizado en todos los sentidos.
